Ergothérapeute (H/F)

CDI
Non précisé
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires normaux
Temps partiel
Ouvert aux travailleurs handicapés
Ergothérapeute (H/F)

Description du poste

Ergothérapeute de l’hôpital (orientée en gériatrie et géronto-psychiatrie)

  • Diplôme d’état d’ergothérapeute requis
  • Poste à temps partiel (60%)

Placé(e) sous l’autorité directe des Cadres de santé, l'ergothérapeute évalue les déficiences, les capacités et les performances motrices, sensitives, sensorielles, cognitives, de la personne. Il analyse les besoins et les facteurs afin de poser un diagnostic ergothérapique. Il met en œuvre des soins et des interventions de rééducation visant à réduire et compenser les altérations et les limitations d’activités.

Les missions :

- Accueil et installation du résident ou du patient, aménagement de l’environnement en EHPAD

- Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique de personnes (agents, d’étudiants, stagiaires …)

- Bilan clinique d’un patient, spécifique au domaine d’activité

- conception et rédaction de documents techniques, relatifs au domaine d’activité

- Conseil et éducation thérapeutiques, relatifs à son domaine d’activité

- Coordination et suivi de la prise en charge de prestations

- Formation de personnes aux techniques de manutention et aux postures.

- Information et conseil auprès des personnels,

- Organisation, animation et suivi d’activités spécifiques au domaine d’activité

- Préconisations et suivi de projets d’aménagement de l’environnement

- Rédaction de comptes-rendus relatifs aux observations/ aux interventions, dans son domaine d’activité


Savoir-faire et connaissances :

- Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée

- Concevoir et conduire un projet de soins,

- Créer, fabriquer et ajuster des appareillages

- Définir et mettre en œuvre les soins et activités thérapeutiques adaptés au patient ou résident

- Eduquer, conseiller le patient ou résident et son entourage dans le cadre du projet de soins

- Stimuler les capacités affectives, intellectuelles et motrices d’une personne

- Travailler en équipe et en réseau

- Utiliser des matériels, des outils de diagnostic, de travail ou/et de contrôle spécifiques à son métier

- Animation de groupe en atelier, communication et relation d’aide

- Ethique et déontologie médicales

- Connaissances en gérontologie et santé publique